Главная arrow Учебный материал arrow Менеджмент arrow Основные законы и закономерности управления  
08.09.2010 г.
Краткие новости
Субъекты политики – это те, кто участвует в политике.
К первой группе субъектов пол. относятся осн. соц. общности. Это народ, классы, нации, народности, соц. группы, слои, индивиды. Каждый из этих соц. субъектов облад. своим специфич. интересом, кот. и побуждает к участию в политике. Их наз. первичн. субъектами политики. Ко второй группе субъектов политики относ. соц. институты и организации, кот. формир. людьми и их общностями с целью участия в политике. Это гос-во, полит. партии, общественные организации и движения. Все они вторичны, так как созданы для выражения полит. интересов индивидов, классов, слоёв, наций. Конечно, различные соц. субъекты неравнозначны в политике. Главным субъектом в политике, источником власти является народ.

 
Основные законы и закономерности управления PDF Печать E-mail
Рейтинг: / 1
ХудшаяЛучшая 
Автор Administrator   
08.01.2009 г.
Законы и закономерности управления экономикой являются объективными экономическими категориями. Они определяют структуру, форму, процесс управления.
Закон отражает более общее понятие.
Закономерность - это проявление закона, его часть, его сторона. К основным законам управления относятся:
1. Закон социализации управления. Его сущность: управление на фирме, предприятии как правило осуществляется значительным числом работников. Виды выполняемых ими работ зависят от следующих факторов: функции управления; средств труда; трудоемкость выполнения функций; различных полномочий.
Разделение деятельности управленческого персонала, в зависимости от названных факторов, приобретает характер специализации, профессионализма. Профессионализм, является неотъемлемой чертой менеджера.
2. Закон интеграции управления. Интеграция - это объединение разрозненных специализированных действий в единый общий процесс функционирования и развития управления.
3. Закон необходимой и достаточной централизации управления.
Его можно рассматривать как закон оптимального сочетания централизации и децентрализации управления. Т.е. закон предполагает, с одной стороны, централизованное, сконцентрированное управление, т.е. проведение определенной линии управления по вертикали: сверху вниз. С другой стороны он предусматривает и необходимость передачи отдельных функций управления на более низкие уровни.
4. Закон демократизации управления.
Управление будет эффективным только в том случае, если оно будет соответствовать интересам людей. Для этого необходимо, чтобы управление было не только профессиональным, но и демократичным, т.е. с участием людей. Рассматриваемый закон отражает взаимоотношения между людьми в коллективе, соотношение власти и подчиненности.
5. Закон времени, закон управления временем.
Он является важнейшим законом рыночной экономики. Время превратилось в экономическую категорию, ценность которой определяют все стороны деятельности компании.


Добавить в любимые (0) | Сформировать ссылку на статью для вашего сайта | Просмотров: 2866 | Печать | E-mail

Ваш коментарий будет первым
RSS комментарии

Только зарегистрированные пользователи могут оставлять коментарии.
Пожалуйста зарегистрируйтесь или войдите в ваш аккаунт.

 
« Пред.   След. »
Архив
Рекомендуем